Trouver son directeur de recherche

Pour savoir à quel moment dans le processus d’admission vous devez l’identifier, informez-vous directement auprès de la faculté ou du département ou consultez la page descriptive du programme d’études ciblé.

Si la faculté ou le département n’exige pas que vous ayez trouvé votre directeur ou votre directrice de recherche lors du dépôt de la demande d’admission, vous le choisirez au cours de votre premier trimestre (pour une maîtrise avec mémoire) ou au cours de vos deux premiers trimestres (pour un doctorat).

Conseil : Il est toujours souhaitable, dès le début de votre processus d’admission, d’identifier un professeur ou une professeure qui partage les mêmes intérêts que vous. Plus vous arrêterez votre choix tôt, plus rapidement vous pourrez compter sur son appui et prendre des décisions importantes pour votre formation.

Vous devez identifier un professeur ou une professeure qui s’intéresse à des sujets qui vous passionnent ou à des hypothèses théoriques et philosophiques qui sont compatibles avec les vôtres. Voici trois façons de vous y prendre :

1. Explorez le site de la faculté ou du département pour connaître les axes et les expertises des chercheurs et chercheuses qui s’y illustrent. Les liens se retrouvent sur les pages descriptives des programmes d’études.
2. Visitez le site de la vitrine des professeurs et professeures sur le site de la recherche, où vous pourrez effectuer des recherches par critère et consulter le profil des membres du corps professoral de l’UdeM.
3. Consultez Papyrus, le dépôt institutionnel numérique de l'Université de Montréal. Vous y trouverez en libre accès les thèses et mémoires UdeM des dernières années ainsi que des publications, prépublications et autres productions intellectuelles de nos chercheurs, chercheuses, étudiants et étudiantes.

Conseil : Une fois que vous avez trouvé un professeur ou une professeure qui correspond à vos attentes, il faut lire ses publications et prendre connaissance des centres, unités ou chaires de recherches auxquels il est rattaché.

Il est fortement suggéré de préparer un dossier de candidature qui comprendra, si possible: 

• Un curriculum vitae qui regroupe vos expériences de recherche, vos publications, vos expériences professionnelles et toutes informations pertinentes (une ou deux pages maximum)
• Une esquisse de votre projet de recherche
• Une lettre de motivation ou d’intention
• Une ou deux lettres de recommandation auprès de professeurs ou professeures qui ont eu un impact significatif dans votre parcours universitaire

Conseil : Tous ces documents ne sont pas toujours exigés mais peuvent faire une grande différence au moment de la décision du directeur ou de la directrice de recherche. Ils démontrent votre sérieux et vos compétences.

À moins de déjà connaître le professeur ou la professeure, vous devrez communiquer par courriel pour présenter votre projet de recherche et discuter des possibilités d’encadrement. Mentionnez d’abord ce que vous trouvez intéressant dans son parcours pour ensuite expliquer votre projet de recherche et vos objectifs. Vous pouvez joindre tous les documents de votre dossier de candidature. Cette étape est cruciale.

• Personnalisez votre message.
• Soyez clair et concis.
• Mentionnez le programme et le niveau d’étude souhaités.
• Mettez en valeur vos résultats académiques et publications.
• Indiquez vos intérêts dans les études supérieures et vos objectifs de carrière.
• Si vous avez un financement (bourse), indiquez le type, le montant et la durée.
• Indiquez pourquoi vous l’avez choisi en tant que possible directeur ou directrice et en quoi vos intérêts de recherche sont compatibles. Référez-vous à des publications du professeur ou de la professeure.
• Un peu comme s’il s’agissait d’une demande d’emploi, veillez à vous mettre en valeur afin d’intéresser le professeur ou la professeure à votre candidature.
• Proposez la possibilité de poursuivre la discussion (téléconférence, vidéo conférence ou possiblement une rencontre en personne).

Conseil : Vous pouvez écrire à plus d’un professeur ou professeure, mais il peut être préjudiciable d’écrire à tous les membres d’un même département. Concentrez-vous sur ceux et celles avec qui vous avez des affinités de recherche. Si vos intérêts de recherche convergent vers plusieurs domaines, n’hésitez pas à contacter des professeurs et professeures de départements connexes.

Il faut lui laisser le temps de prendre connaissance de votre demande. Sachez que les professeurs et professeures reçoivent beaucoup de demandes. D’où l’importance d’accorder une attention particulière et très sérieuse à votre communication. Il peut s’écouler un certain temps avant de recevoir un courriel de sa part.

Conseil: À cette étape, il est fortement suggéré de remplir en parallèle, le formulaire de demande d’admission.